网上科普有关“延迟退休真的会实行吗？”话题很是火热，小编也是针对延迟退休真的会实行吗？寻找了一些与之相关的一些信息进行分析，如果能碰巧解决你现在面临的问题，希望能够帮助到您。
延迟退休已经被写入十四五规划，按照各方面的说法，延迟退休已经成定局。至于你说的2021年专家又有新提议，不知道你指的提议是什么，工龄在延迟退休中并不会起到关键作用，最关键的作用还是退休年龄。下面和大家分享我的个人观点：
第一，延迟退休已成定局。
目前我国的退休年龄，还是按照国发（1978）104号文件规定的年龄执行，即男性60岁，女工人50岁，女干部55岁办理退休。1978年的情况与现在的形势相比，已经发生了翻天覆地的巨大变化，人均年龄从解放初的35岁左右增加到现在78岁，加上人口的老龄化，养老金保险基金支付的压力等因素，延迟退休成了必然趋势。
第二，渐进式的延迟退休不会一步到位。
按照十四五规划的提法，延迟退休虽然已经成了定局，但并不意味着退休的政策会一步到位，而是渐进式的延迟退休政策。所谓渐进式的延迟退休政策，就是采取逐步推进，分步实施的办法。目前国家人社部门正在会同相关部门制定渐进式延迟退休的办法，具体内容需要方案出台以后才能知道。但不管什么方案出来，渐进式的而延迟退休政策，都不是一步到位，而是分成不同阶段，按照不同年龄段渐进延迟。
第三，工龄会成为退休的关键吗？
如果要与渐进式延迟退休的政策相衔接，有专家建议将退休年龄与工龄进行有效的结合，这种操作方式是否可行，还需要根据延迟退休的政策出台才知道。但是延迟退休，主要还是根据年龄因素来确定，工龄并不是决定延迟退休的关键因素。在现行的退休政策中，只有公务员是按照公务员法的规定，考虑了工龄因素。即工龄满30年，或是工龄满20年，距离法定的退休年龄不足5年，经本人申请，任免机关批准可以提前办理退休。目前只针对公务员的这一条规定，将来是否会扩大到企事业单位职工，在延迟退休的大背景下可行性是不高的。
第四，工龄在养老金的计算中才处于关键因素。
渐进式的延迟退休政策，主要还是从年龄角度去思考，当然最低的缴费年限是否要提高，这涉及到社保法的修改问题。现在办理退休不再依据工龄作为基本的条件，而主要考虑的是缴费年限。工龄只有转化为缴费年限，这样的工龄才是有价值的，才可以转化为较高的养老金。缴费年限越长，养老金就会越高。按照社保法的规定，职工从到用人单位工作开始，就需要为其缴纳养老保险，所以工龄的长短也是缴费长短的关键。
综上所述，按照十九届五中全会通过的十四五规划和2035年发展规划的建议，我国将实行渐进式延迟退休的政策，目前国家人社部门相关负责人表示，正在会同有关部门研究延迟退休的方案。这些信息表明，延迟退休已成定局。但是延迟退休主要是退休年龄，和工龄的必然联系不大，工龄不会成为退休的关键，而是决定养老金高低的关键因素。
退休时间延后，男60女55的退休年龄即将废除，将对个人、家庭和国家都会有影响。
一、对个人的影响有以下三方面：
（一）个人缴纳的社会养老保险将“多缴少收”。对于个人，无论男女，将意味着工作时间更长，退休的时间越晚。根据养老保险的相关规定，只要是在职的人员，都必须继续缴纳养老保险。那么如果，延迟5年退休的话，意味着在职多缴5年养老保险，而相应地则意味着少收了5年的养老金。
（二）晚年的生活将会受到影响。早点退休和晚点退休的区别是人的身体已经有很大的变化，5年后退休，也许身体已经大不如5年前。那么，对于一些对退休生活有追求的人而言，将会影响到晚年的生活质量。
（三）对年轻人而言，找工作尤其是找体制内工作的难度越来越大了。延迟退休政策的受惠者更多的是体制内的人员，而能够彻底执行延迟退休政策的也只有体制内人员。延迟退休，意味着体制内的人员退出岗位的速度更慢了，那么意味着年轻人找这些工作岗位的难度更大，竞争的激烈程度也会更大。
二、对家庭的影响有以下两方面：
（一）生育的成本更高。现在的普遍做法是爷爷奶奶或者外公外婆带孙子，让子女安心出外工作，这是目前家庭稳定的一个重要基石。如果延迟退休年龄，那么意味着年轻人养育下一代的时候，父母还没有退休，不能帮忙带孩子，这时只能聘请保姆带孩子，或者是年轻媳妇全职在家带孩子，这将意味着生育成本比以前高了，也最终导致年轻一代的生育意愿更加的低。
（二）啃老现象更加严重。延迟退休意味着年轻人找工作更难，找不到合适的工作，而父母又还没有退休，在这种情况下，可能更多的人会选择宅在家里啃老。
三、对国家的影响有以下三方面：
（一）弥补了社保基金的亏空。延迟退休意味着参保人领取社保养老的年限更短而缴纳的年限更长了，这从基金平衡的角度看，是可以弥补养老基金的亏损的。
（二）就业难题会加大。近年来，国家不断出台一些稳定就业的政策，就是要想让多数人尤其是新毕业生和刚参加工作的劳动者有更多工作的机会，创造给他们更多的就业岗位。但如果实施延迟退休政策的话，这将会加重就业的难题，这对国家的和谐稳定是一个比较大的挑战。
（三）人口红利将进一步弱化。我国作为人口大国，曾经靠人口红利获得经济的飞速发展，但延迟退休政策将会进一步降低年轻人的生育意愿，人口少子化的时代将会出现。对于一个国家，如果长期的人口少子化的话，那么若干年后年轻劳动力缺乏将是一个必然的趋势，这对未来的经济发展将是不利的。
关于“延迟退休真的会实行吗？”这个话题的介绍，今天小编就给大家分享完了，如果对你有所帮助请保持对本站的关注！
本文来自作者[函奥哲]投稿，不代表空气号立场，如若转载，请注明出处：https://www.haokongqi.org.cn/cshi/202505-10706.html
评论列表（4条）
我是空气号的签约作者“函奥哲”！
希望本篇文章《延迟退休真的会实行吗？》能对你有所帮助！
本站[空气号]内容主要涵盖：国足,欧洲杯,世界杯,篮球,欧冠,亚冠,英超,足球,综合体育
本文概览：网上科普有关“延迟退休真的会实行吗？”话题很是火热，小编也是针对延迟退休真的会实行吗？寻找了一些与之相关的一些信息进行分析，如果能碰巧解决你现在面临的问题，希望能够帮助到您。延...